疫情降薪通知:疫情调薪通知 疫情期间降薪合法吗?1、疫情期间公司单方面降薪不合法，劳动者可以申请劳动仲裁。具体分析如下：降薪行为的合法性判定根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条规定，变更劳动合同（包括工资标准）需用人单位与劳动者协商一致... 观远号 /焦点 /2026-04-10 /0 评论 /60 阅读
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